公司福利

      1、具有竞争优势的薪酬:公司为员工提供具竞争力的岗位工资,提供与个人行为和业绩挂钩的绩效工资;
      2、优厚的福利待遇:公司实行五天工作制,每天工作7.5小时,严格遵守国家劳动法规,为每位员工提供国家法定的假期;
      3、社保:公司按国家法律为员工购买养老、失业、工伤、医疗、生育等社会保险;
      4、补贴:公司根据每一位员工所处的不同的部门和岗位,提供午餐、交通等补贴;
      5、广阔的晋升空间:公司的高速发展为每一位员工提供了广阔的发展平台,晋升的机会是属于工作出色、并且愿意与公司共同长期发展、身负更多责任的员工。